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Maite Bengoa Tejer\u00eda, presidenta de la Euskal Etxea Haize Hegoa de Montevideo (Uruguay) desde 2009, es una de esas mujeres que no solo lideran, sino que tambi\u00e9n construyen comunidad. Con una larga trayectoria en la instituci\u00f3n, ha sido pieza clave en el fortalecimiento del papel de las mujeres dentro del espacio vasco en la di\u00e1spora. En esta entrevista, comparte su visi\u00f3n sobre el liderazgo, la igualdad y el valor de la participaci\u00f3n femenina en la vida colectiva.[\/vc_column_text][vc_column_text]<\/p>\n
\u00bfDesde cu\u00e1ndo la Euskal Etxea cuenta con una mujer en cargos de responsabilidad como la presidencia o vicepresidencia? \u00bfC\u00f3mo ha influido esto en el papel que han jugado y juegan actualmente las mujeres dentro de la entidad, especialmente en lo relativo a la toma de decisiones y la gesti\u00f3n?<\/strong><\/p>\n Desde su fundaci\u00f3n, hace ya 36 a\u00f1os, la Euskal Etxea Haize Hegoa ha contado con una notable presencia de mujeres en su comisi\u00f3n directiva. Hist\u00f3ricamente, han ocupado cargos clave como la vicepresidencia, la secretar\u00eda, la tesorer\u00eda y otras funciones de responsabilidad.<\/p>\n Desde el a\u00f1o 2009 ejerzo la presidencia, y si bien no podemos hablar de una paridad formal, lo cierto es que actualmente somos m\u00e1s mujeres que hombres en la comisi\u00f3n directiva.<\/p>\n Las decisiones se toman de manera consensuada, lo que implica un esfuerzo constante de di\u00e1logo y comunicaci\u00f3n, m\u00e1s que de jerarqu\u00edas. Adem\u00e1s, la mayor\u00eda de las actividades que se impulsan \u2014desde la danza, la gastronom\u00eda y los deportes hasta la divulgaci\u00f3n cultural\u2014 est\u00e1n lideradas por mujeres. No solo gestionan proyectos, sino que marcan el ritmo y el sentido de la Euskal Etxea.<\/p>\n A partir de que tu Euskal Etxea ha contado con una mujer en cargos de responsabilidad, \u00bfse han desarrollado programas, planes de trabajo o actuaciones espec\u00edficas que hayan incorporado la igualdad de g\u00e9nero, y de qu\u00e9 manera esto contribuye actualmente a la promoci\u00f3n de los valores de igualdad?<\/strong>[\/vc_column_text][vc_row_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/2″][vc_column_text]Nuestra meta siempre ha sido que la juventud se empodere, crezca dentro de la instituci\u00f3n, se anime a impulsar sus propios proyectos y disfrute del entramado comunitario que construimos d\u00eda a d\u00eda.<\/p>\n Cualquier iniciativa, independientemente del g\u00e9nero de quien la proponga, recibe el mismo apoyo y entusiasmo. Como mencion\u00e9 antes, muchas de las actividades est\u00e1n gestionadas por mujeres que han presentado sus proyectos, los cuales han sido respaldados tanto econ\u00f3micamente como mediante el trabajo comunitario.<\/p>\n La participaci\u00f3n es intergeneracional: las ni\u00f1as, los ni\u00f1os, j\u00f3venes y personas mayores conviven en un espacio de respeto mutuo y colaboraci\u00f3n. Esto ha contribuido a consolidar una comunidad abierta, plural e igualitaria.<\/p>\n \u00bfQu\u00e9 retos o desaf\u00edos enfrenta la Euskal Etxea en t\u00e9rminos de igualdad? \u00bfC\u00f3mo se prev\u00e9 abordar estos desaf\u00edos y las oportunidades que se presenten en el futuro?<\/strong><\/p>\n El principal reto es sostener nuestras pol\u00edticas de igualdad y de respeto hacia todas las personas que trabajan o desean formar parte de la instituci\u00f3n. Otro gran desaf\u00edo es favorecer una mayor incorporaci\u00f3n de j\u00f3venes los espacios de decisi\u00f3n y en la comisi\u00f3n directiva. Queremos que sean ellas y ellos quienes tomen el relevo y contin\u00faen con nuestros principios de estudio y difusi\u00f3n de la cultura vasca.<\/p>\n Nuestra meta siempre ha sido que la juventud se empodere, crezca dentro de la instituci\u00f3n, se anime a impulsar sus propios proyectos y disfrute del entramado comunitario que construimos d\u00eda a d\u00eda.<\/p>\n \u00bfLa clave para lograrlo? Escuchar todas las voces y mantener la firme convicci\u00f3n de que, m\u00e1s all\u00e1 del g\u00e9nero, la edad, la raza o las creencias, todas las personas tienen algo valioso que aportar.[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/2″][vc_single_image image=\u00bb5384″ img_size=\u00bbfull\u00bb alignment=\u00bbcenter\u00bb][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]\u00bfQu\u00e9 te gustar\u00eda decirles a otras mujeres que, como t\u00fa, construyen comunidad en las Euskal Etxeak?<\/strong><\/p>\n Soy plenamente consciente de que, en muchas Euskal Etxeak ,son sobre todo las mujeres quienes sostienen el trabajo diario. Y, con permiso por lo po\u00e9tico, tambi\u00e9n el motor que las impulsa. Quiero animar a esas mujeres a que ocupen tambi\u00e9n lugares de decisi\u00f3n. A que cuestionen estatutos y estructuras que a\u00fan arrastran inercias patriarcales, donde solo se reconoc\u00eda a las mujeres como colaboradoras, esposas de, o damas de compa\u00f1\u00eda.<\/p>\n En aquellos Centros Vascos donde todav\u00eda no se escuchan todas las voces ni cuentan sus votos, les animar\u00eda a insistir, a apoyarse en organismos superiores y a denunciar cuando sea necesario. En la mayor\u00eda de los pa\u00edses la discriminaci\u00f3n no est\u00e1 permitida, aunque a veces siga escondida entre l\u00edneas. Pero la alegr\u00eda de ver nuestras ideas materializadas, de crecer en experiencia y de fortalecer una comunidad que sentimos como propia, vale todos los esfuerzos. Eso s\u00ed, solo si tambi\u00e9n nos sentimos escuchadas, valoradas y reconocidas por quienes nos rodean.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Maite Bengoa Tejer\u00eda, presidenta de la Euskal Etxea Haize Hegoa de Montevideo (Uruguay) desde 2009, es una de esas mujeres que no solo lideran, sino que tambi\u00e9n construyen comunidad.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":5384,"menu_order":0,"template":"","format":"standard","meta":[],"cat_boletin_digital":[104,94],"class_list":["post-5332","boletin_digital","type-boletin_digital","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","cat_boletin_digital-ahotsak3","cat_boletin_digital-entrevistas"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/berdintasuna.euskaletxeak.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/boletin_digital\/5332","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/berdintasuna.euskaletxeak.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/boletin_digital"}],"about":[{"href":"https:\/\/berdintasuna.euskaletxeak.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/boletin_digital"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/berdintasuna.euskaletxeak.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5384"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/berdintasuna.euskaletxeak.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5332"}],"wp:term":[{"taxonomy":"cat_boletin_digital","embeddable":true,"href":"https:\/\/berdintasuna.euskaletxeak.eus\/es\/wp-json\/wp\/v2\/cat_boletin_digital?post=5332"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}